Молоко за вредность: биология

Молоко за вредность: биология

Пошаговая инструкция по определению необходимости выдачи молока на рабочих местах медицинских работников.

В данной статье будут отражены основные аспекты определения необходимости выдачи установления молока за воздействие вредных факторов, а также отражены законодательные особенности данной процедуры.

1. Согласно Приказу Минздравсоцразвития от 16.02.2009 45н (далее – Приказ), четко определены правила выдачи молока

• На рабочем месте должны быть вредные факторы (прил. 1, п .2 Приказа).
• Данные факторы должны быть в перечне тех, за которые положено молоко (прил. 3 Приказа).
• Уровень воздействия данных факторов должен превышать установленные ПДУ (прил. 1 п.2 Приказа).

2. Для медицинских работников единственным фактором, за который можно назначить молоко, является биологический фактор (Прил. 3 п. 2.3 Приказа «Патогенные микроорганизмы»).

А вот превышение по химическому фактору – это повод для закрытия или более серьезной проверки мед. учреждения. Поэтому данная ситуация рассматриваться в рамках данной статьи не будет.

3. Важно то, что не всегда при установлении вредного класса по биологическому фактору положено молоко.

Обратите внимание на прил. 1 п. 4 Приказа: "...работа в условиях воздействия фактора должна быть не менее половины смены".

Таким образом, если при проведении СОУТ документально, либо по результатам хронометража будет доказано, что работник не находится более чем половину смены под воздействием биологического фактора, то молоко на таком месте не положено (к примеру: врач КДЛ на 0,5 ставки)

4. Существует позиция, при которой некоторые эксперты вообще не устанавливают выдачу молока за биологический фактор.

Это связано с фразой из прил.1 п. 2 Приказа: «…должен превышать установленные ПДУ».

Все дело в том, что класс условия труда по биологическому фактору устанавливается, как было сказано выше, без измерений (экспертная оценка). А раз нет ПДУ то и определить превышение вредным фактором этих самых ПДУ невозможно. А раз данную процедуру осуществить нельзя, то и соблюсти требование прил. 1 п. 2. Приказа не получается, и молоко не устанавливается.

Но данная позиция все реже встречается среди экспертов по СОУТ, так как приказ 45н был и до СОУТ (при АРМ), а в Приказе по выдаче молока п. 2 приложения 3 никогда не менялся. Следовательно и логика выдачи молока за риск контакта с патогенными микроорганизмами не должна была поменяться.

5. Отменить выдачу молока просто так нельзя.

Данный подход в корне меняет отношение к установлению молока на рабочих местах не только медицинских работников, но и представителей любых других профессий.

Ведь не только врачи лишаются молока. Существует довольно много профессий в народном хозяйстве, работники которых жалуются на ущемление их прав в связи с переходом от аттестации рабочих мест к спецоценке.